由于文化包括的面很宽,为了适应市场和就业要求,文化产业管理专业覆盖面也较广,因此所学课程较多,覆盖了文化旅游、广播影视、新闻出版、文化贸易、文物遗产、工艺美术、广告会展、文化政策、体育娱乐、手机网络、动漫音乐、文化经纪等众多文化产业领域。因此,文化产业管理是一门基础宽的学科,个人可以就此根据自己的爱好选择专业和就业方向,如公立或私立博物馆、古玩市场、文化旅游观光园、文化特色小镇、文化会展公司、各类演出公司、出版公司、艺术创作公司等。
自我评估一下,你是否适合做上述这样的管理工作,若有,就要大胆地报考,这也是最锻炼人的专业和职业,也是成就大事业的专业和职业,下一个大企业家可能就是你。
说到大企业家,还真不是说学习工商管理类专业就能成为大企业家的,管理工作需要在实践中学习、需要终生学习,因为时代在变化,科技在进步,管理工作也得与时俱进,思想跟不上时代,就被淘汰。学习工商管理类专业,一定要脚踏实地、善于观察和思考、还要有勇气、担当和果断的品质,有坚韧和不屈不挠的精神。
纵观我国40年的改革发展历程,那些成功的企业家都有一种精神在支撑着,那就是艰苦奋斗、勇敢担当、敢为人先、自强不息,永不言败。但愿你也具备这样的品质,无论做什么工作,也都需要。
再说一下财务管理专业,该专业不同于会计学专业,是管理财务的专业,要求具有扎实的经济学、管理学理论基础,掌握财务管理基本知识和技能,熟悉财务管理工作流程,能够在企事业单位从事融资、投资及资本运营工作,制定财务分析报告和财务決策方案,具有预测、防范和化解财务危机能力的创新型、应用型高级专门人才。对于上市公司要有专门的财务管理团队,实际上,任何一个企业都是围绕着财务管理而运作的,财务管理是企业的核心工作。财务管理对综合素质的要求比会计学高,其实,真正的财务管理专家也是一位经济学家,甚至有政治家的眼光,能够洞悉国内外的政治动向,准确预测和判断国家、外交、军事、社会和经济等的发展方向、适时调整企业和财务管理的方针政策。
劳动关系专业不同于人力资源管理专业,劳动关系专业是研究劳资双方的关系,保护劳资双方的利益,解决劳资矛盾,协调劳资双方的关系,达到社会的公平正义和社会的稳定。其主要课程是:管理学原理、劳动经济学、统计学原理、社会学概论、中外工人概况、工人运动史、集体谈判制度、职工民主管理与社会参与、劳动争议处理制度、劳动政策、劳动关系学、劳动理学、社会保障概论、职业安全卫生、劳动社会学、劳动法学、组织行为学、经济法概论等。劳动关系专业从经济学、社会学、心理学、法学的理论高度研究劳动关系,既有理论性,也有专业性和实用性。
学习劳动关系专业,要有很好的法律和政策意识,要做好考公务员的准备。从该专业毕业后可从事如下工作:政府机构公务员、工会组织;企事业单位的公共关系、人力资源管理、劳动关系岗位,企事业工会:就业服务机构的咨询、辅导、培训人员;劳动执法监察员、劳动争议仲裁员及劳动司法机构的其他工作人员;企业管理顾问公司、咨询公司、民办非企业机构研究、认证、监察、培训、咨询人员;街道及社区劳动与社会保障机构工作人员。
体育经济与管理专业是把经济学和管理学理论应用到体育产业,从而更好地研究体育产业对国民经济的促进作用。喜欢体育的高中生不妨报该专业,毕业后可到各级国家体育行政部门、各项商业体育赛事组织部门(如奥运会、亚运会等比赛的组委会)、中国各类联赛的组织部门、各类体育咨询公司、大型体育产品公司、各类健身俱乐部、各类体育经纪人公司、各类体育企业、职业体育俱乐部、健身俱乐部、体育中介公司、运动项目管理中心、体育事业单位、高等院校等工作。
财务会计教育和市场营销教育是为职业教育院校培养这两方面师资的专业,除了分别学财务会计和市场营销方面的课程外,还要学习教育学、教育心理学等相关课程,这里不再述说了。
培训课程:清华大学工商管理EMBA高级研修班
联系人:李老师 13911249815
2020-12-25
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