君子学习聚之,问之辩之,宽以居之,仁以行知。漫漫人生,离不开学习的相伴。商海沉浮,离不开智者的引导。一个人走得很快,但是一群人才能走得更远!
乘风破浪,高歌领航,同学们将在武康大学这艘方舟上,共同探索更广的远方!
《沟通心理学》以大量的心理学研究和实验材料为基础,结合现实社会的热点问题和人们生活中的常见现象,系统阐述了沟通的原则与方法,特别是翔实介绍了说服人的艺术。作者将说服艺术概括为具备两个条件;坚守三个原则;搞好四个结合;发挥五种效应;运用六种战术;掌握七类技巧(共60种);营造三种氛围。最后是态度改变的心理机制和沟通能力的自我评估。《沟通心理学》的特色是:铸理论与实践为一体,融科学性与实用性为一炉,内容生动有趣,语言朴实流畅,可读性强。
竹外桃花三两枝,春江水暖鸭先知。萎蒿满地芦芽短,正是河豚欲上时。专业课程结束后,班级同学们齐聚晚宴现场,把酒言欢,畅所欲言,大家一起面对面分享白天听课的感悟和收获,一起面对面分享白天听课的感悟和收获,一起畅聊企业项目,分享自己多年的经验,沟通现在的不惑,其乐融融。
管理理论的关注焦点,是人类社会行为中的理性和非理性层面的分界线。管理理论尤其是关于刻意理论和有限理论的理论,也就是关于因为最优化的不可及,退而求满意决策的理论。
管理决策的正确性是一个相对的概念——如果它选择适当的手段来达到指定的目的就是正确的。理性管理者主要关注如何选择有效的手段。要建立一种管理理论,必须进一步考察理性的概念,尤其要必须彻底澄清“选择有效手段”的含义。这个概念的澄清过程,对于理解管理理论的两个核心概念“效率”和“协调”非常有益。
又到了每次激动人心的时刻到了,又是我们每次优秀作业评选的环节!他们是梁素芳、程胜华、王博伦、王斌、李雪萍、张小文,这几位同学提交作业比较及时,写的比较贴合老师题目,希望你们再接再厉,
辛苦但充实的2天学习结束,同学们利用返程途中时间进行总结复盘,纷纷在班级群分享自己的心得收获,一人一份收获分享给大家就是多人多份收获,感动于大家的分享,因为这是在课堂学习基础上的升华,三人行必有我师,我们相互借鉴同学们的分享,又何尝不是一个难得的学习机会呢?
程社明博士,18岁起从不足初中文化的普通工人,到38岁时成为具有药学学士、工商管理硕士、法学硕士研究生、管理学博士的中外合资企业董事、总经理。经历了刻苦自学、两次高考、完成大学两个专业学习、当推销员开发市场、考上研究生、出国闯天下、回国创业、管理实践中完成管理学博士学习的种种艰苦历练。曾在山东、江苏参与创建2家中法德合资企业,任董事。在天津主导创建中法合资企业,任董事、总经理,制定并成功实施企业文化战略、市场开发战略、组织结构发展战略、人才培养战略,建立职业生涯开发与管理应用体系,8年内销售额增加150倍,并使外资占90%的合资企业除生产经理全部实现管理干部本土化,受到法国总统希拉克的接见和鼓励。
程社明老师具有完整的知识体系,在管理领域积累智慧和技巧,同时还有深厚的管理理论基础。在对员工方面,更注重员工的职业发展,在他的影响和带领下,他团队的鲁晨慧,程胜华,方震威,牟萍等老师,都选择了武康大学硕博连读。
课程报名:李老师 139-1124-9815(同微信)