企业培训网整理|北京大学企业内训定制：员工关系管理与劳动法规实务

发布时间：2021-10-20 23:36:35 信息来源：企业培训网整理作者：企业培训网小编

热点新闻

　　员工关系管理与劳动法规实务课程特色与背景

　　市场经济下劳动关系有哪些变化及特点?劳动关系的本质及构成形态是怎样?

　　当前协调企业的劳动关系，有哪些法定的机制和手段?如何具体恰当地运用?

　　用人单位如何进行员工管理?在日常管理中有哪些常见误区?

　　企业如何制定合法、有效规章制度和劳动纪律?如何结合企业规章制度对员工加强管理?

　　因员工关系管理不善引发的劳动争议，有哪些种类和解决方法?如何进行预防和处理?

　　典型劳动合同、劳动争议案例分享、用人单位劳动关系管理相关问题的现场答疑解惑，互动交流…

　　课程大纲

　　课题：员工关系管理与劳动法规实务主讲老师：韩智力

　　1) 当前劳资关系特征和劳动法律立法趋势

　　• 当前劳资关系基本特点和核心

　　• 当前劳动争议的特点和类型

　　• 劳动争议仲裁与诉讼处理实务

　　• 员工管理的关键环节和重点问题

　　• 劳动法律立法的最新变化和基本走势

　　2) 员工关系管理中的劳动法规运用

　　• 员工关系建设与劳动合同管理关系则

　　• 问题员工的有效管理和合法处理

　　• 员工离职中的法律冲突预防和管理

　　• 劳动合同变更与员工关系处理原则

　　• 劳动合同订立需要的基本技巧

　　• 劳动合同必备条款的表述和设计

　　• 工资、工时、劳动争议处理等条款的特殊要求

　　• 劳动合同约定条款的内容和法律效力

　　• 培训、违约金、保密等条款的特殊要求

　　• 试用期的正确运用和试用期解聘

　　• 工资、工时、违约金等条款的特殊要求

　　• 无固定期限劳动合同的订立

　　• 劳动合同依法变更的法律要求

　　课程地址：企业培训网

　　课程报名：李主任 13911249815