1、有能力的领导是会服务员工的人，这样的领导会让员工每天工作都觉得很轻松，很开心，这让员工觉得自己如果不好好干活就会辜负了领导的心理。而没本事的领导就只会责怪自己的下属这里不好，那里不好，把员工骂的很郁闷，干活的心情都没有了。
2、有能力的领导不吝鼓励，每天都会在适当的时间鼓励和表扬下属，让大伙充满信心，鼓起干劲做事。而没本事的领导，不仅不会鼓励下属，还喜欢骂人，把大家骂得一塌糊涂，让下属觉得多做一些事自己就吃亏了，还不如混混时间早点下班。
3、有能力的领导不管见着谁都很有礼貌，微笑着向别人打招呼，问长问短，与下属打成一片，让人有亲切感。而没本事的领导则经常一脸严肃，好像别人都欠他钱的面孔，看见他就像见了瘟神一样，想着要绕道走，面得被他看不顺眼就骂上了。
4、有能力的领导在下属工作出现错误时，会鼓励性的批评一下，让下属下次要小心一点，避免再犯重复的错误，让员工觉得暖心。而没本事的领导一听到某位下属在工作中犯了错误，直接就是罚，不管你是什么原因，也不安慰鼓励一下，让员工觉得心寒。
5、有能力的领导，不需要用太对的条条框框来约束员工，员工也能规规矩矩，高高兴兴的把活都做好了。没本事的领导要用各种各样严格的规章制度来约束员工，只要犯了一条就是重罚，让员工束手束脚的，干起活来很别扭，活没见干得多好，还有可能搞砸了。
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